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西莊鎮:定向培養,破解“難題” 為高質量發展黨員打好提前量

時間: 2019-07-08 18:10 來源: 西莊鎮 作者: 閆景旭 點擊:


共產黨員,是黨的基層組織建設主體;發展黨員,是黨員隊伍建設的基礎環節;黨員隊伍建設,是黨的基層組織建設的重要組成部分。近年來,西莊鎮黨委高度重視黨員發展工作,聚焦高素質黨員隊伍建設,著力破解重視不夠、結構不優、素質不高等難題,制定出臺《西莊鎮優秀青年定向培養黨員實施方案》,堅持把好“四個關口”,切實提高黨員隊伍質量,改善黨員隊伍結構,取得了顯著成效。

把好責任關,解決思想認識問題。西莊鎮黨委始終將發展黨員工作作為一項事關黨的事業興衰成敗的大事來對待,牢固樹立“不抓發展黨員工作是失職,抓不好是不稱職”的理念,不斷夯實工作責任,明確黨委書記為發展黨員工作的第一責任人,黨委副書記、組織委員是發展黨員工作的直接責任人,各黨(總)支部書記是發展黨員的具體責任人,同時明確了鎮村兩級黨組織班子其他成員的職責,形成了齊抓共管的工作合力。

把好培養關,解決“黨源”不足問題。注重“苗子”培養,扎實推進農村優秀青年定向培育工作,重點從拔尖人才、致富能手、外出務工經商人員和回鄉大學生這四個群體中發展黨員。推行包聯責任制,針對三年以上未發展黨員的村由班子成員包聯包抓,制定黨員發展計劃,確定培養目標、培育措施、培育時限。同時把培育優秀青年入黨與群團、婦聯等工作有機結合起來,積極發揮群團組織和其他社會組織的紐帶和橋梁作用,依靠這些組織推薦人才、發展人才、培養人才。

把好結構關,解決黨員結構不優問題。西莊鎮黨委認真制定全年發展黨員工作計劃,進一步明確發展黨員工作目標、任務,尤其是對發展黨員的數量、結構、比例和工作重點、措施等提出明確要求,強調做到“四個傾斜”,即向35歲以下優秀青年傾斜,向生產工作一線傾斜,向高知識、高技能人才傾斜,向各領域的先進分子傾斜。2018年確定的20名預備黨員中35歲以下8名,大專以上學歷7名。2019年確定的17名預備黨員中35歲以下14名,大專以上學歷13名,黨員質量明顯提高。

把好程序關,解決黨員質量不高問題。嚴格執行《陜西省發展黨員工作規程(試行)》,按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求,嚴把“入口、考察、民主、培訓”四個關口,嚴肅發展紀律,把牢黨員質量,對存在思想認識不夠、入黨動機不純、政審不合格等現象的堅決關閉入黨大門,始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。

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